舍弗勒運用“雙元制”教育模式培養(yǎng)高技能技工
銀川新聞網訊(記者 鮑淑玲)“這個企業(yè)的規(guī)劃好,生產車間干凈整潔,尤其是企業(yè)擁有自己的人才教育培育模式,非常值得學習……”8月14日,舍弗勒(寧夏)有限公司(簡稱“舍弗勒”公司)迎來了寧夏共享集團近100人的參觀學習團,他們對舍弗勒(寧夏)有限公司的規(guī)化、管理體系不斷點贊。

舍弗勒(寧夏)有限公司是德國舍弗勒集團在中國的重要生產基地之一,建成初期主要生產德國FAG軸承以及fag品牌的公制鐵路軸承以及英制鐵路軸箱軸承。
為適應未來公司業(yè)務發(fā)展的需求,“舍弗勒”公司不僅加大設施設備等與生產相關的投資,還加強對專業(yè)技術人員的投資和儲備,不斷加大海外及國內其他地方人才引進,包括留學生和國內各地高校畢業(yè)生的引進。同時,自2012年開始,公司開始著手籌建自己的fag軸承培訓中心,運用fag進口軸承德國廠校結合的“雙元制”教育模式培養(yǎng)高技能技術工人。目前,培訓中心已投入1200多萬元人民幣用于購買包括德國進口5軸聯動加工中心、瑞士進口萬能數控磨床等尖端數控設備,為學生搭建了掌握先進數控操作技術的平臺。培訓中心使用與德國一樣的教學內容,并引進德國工商會的畢業(yè)考試題目,為學生提供參加德國工商會教育的機會。
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